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「お互い、いい人生にしようぜ!」が合言葉の職場です!

代表者から求職者の皆様へ


たった一度しかない人生。
お互い、いい人生にしようぜ!

この度は、当社求人サイトを閲覧いただきまして、ありがとうございます。
当社は、東京で総合廃棄物処理業を経営されているオーナーが、リサイクル提案に強みを持った会社を立ち上げたいとの思いから、2004年10月につくって頂いた会社で、創業時より私が代表を任されております。
事業領域はお客様の廃棄物を処分場へ運搬する「廃棄物収集運搬業」ですが、東京都大田区に産廃処理施設(積替保管施設)を有し、お客様のいらなくなったモノを素材ごとに徹底的に分別して再資源化しやすい状態にし、「使命の終わったモノに再び命を吹き込む」事業に取組んでいます。運搬業というワクに捉われず、リサイクラーという職種に高い使命感を持ち、地球環境の保全に日々奮闘しています。

私が求人活動を通して感じることは、当社の求人に応募してくる方は、内面に負け犬的な感情を持った人が多いということです。勉強ができなかったので・・・、身体が弱かったので・・・、田舎育ちなので・・・、家が貧乏だったので・・・、就職氷河期だったので・・・、入社した会社がブラック企業だったので・・・、会社が倒産してしまったので・・・理由はさまざまです。
確かに、自分ではどうすることもできない運命というものがあるのは事実です。では、そのような人は一生幸せになることが出来ないのか? 私は、自身がそうであったように、そのような人でも努力を継続していけば、必ず運命は好転してくると確信しています。私の人生の師のひとりである稲盛和夫氏は以下のように説いています。

「結果には必ず原因があり、『善きことを思い、善きことを行えば、善き結果になり、悪しきことを思い、悪しきことを行えば、悪しき結果になる。』ということです(因果応報)。私たちの人生という布は、『運命』という縦糸と、『因果応報』という横糸で織られている。大事なのは、『因果応報』の方が、『運命』より若干強いということだ。そのため、私たちは、善きことを思い、善きことを行うことによって、運命の流れを善き方向に変えることができる。人間とは運命に支配される一方で、自らの善思善行によって、運命を変えていける存在なのだ。」

では、「善きことを思い、善きことを行う」には、どの様な考え方で、どう活動すれば良いのでしょうか?
稲盛和夫氏は、謙虚に素直、感謝の気持ち、反省のある明るく前向きな心で、損得計算を少し抑え、人として正しいかどうかといった小学生の道徳で習ったような考え方で判断し、行動することが大切と仰っています。私はその上で、「まずは今日一日、一生懸命働く」という「地味な努力を継続(凡事徹底)」すれば、必ず善い方向に向かって行くと確信しています。
人はどんな時に自分を好きになるかというと、役立たずではなく、何らかの形で「貢献」していると感じられるときです。家族のために、仲間のために、お客様のために、協力会社様のために、地域社会のために一生懸命働き、「ありがとう!」、「助かったよ!」などの言葉をもらえれば、自分の存在価値を感じ、精神的な幸福感へとつながっていきます。私はリサイクル・ネットワークを、その様な幸福感に満ちた職場にしたいと考えています。
過去につまずいてしまった方もOKです。過去の人生・運命よりも、未来に対して一生懸命になれる方のご応募、お待ちしております。

自分の過去と他人の未来は変えられない。
変えられるのは自分の未来のみ

株式会社 リサイクル・ネットワーク
代表取締役 大久保 茂忠

リサイクル・ネットワークの事業

1
社会貢献度の高い
環境ビジネスです

ご契約頂いた事業者様の廃棄物を、東京都大田区の産業廃棄物処理施設(積替え保管施設)で素材ごとに分別したのち、各リサイクル業者様に搬入し資源化しています。
また、資源化の難しい廃棄物は処理業者様に搬入し、適正処理に努めています。

2
不況に強い
エッセンシャルワーク

ご契約頂いている事業者様の職場環境の保全及び公衆衛生の向上のために不可欠なお仕事です。
今回のコロナ禍の影響を受け、多くの事業者様が一時休業を余儀なくされる中、地域社会のため頑張り続けています。

リサイクル・ネットワークの職場

1

年間休日130日

仕事休日メリハリをつけて
自分の時間有効活用!

年間休日は130日。ワークライフバランスを大切にした働き方ができます。転勤もなく、安定した生活基盤を築けますので、離職者の少ない職場となっています。

2

みんなで稼いで、
みんなで分ける賞与制度

目に見える還元制度!

リサイクル・ネットワークでは、会社全体の営業利益の25%を、ボーナスとして全社員に還元しています!
2021年夏冬の実績平均年額はコロナ禍の影響を大きく受けましたが、それでも89万円!
大変な仕事だからこそ、自分たちの頑張りがしっかり返ってきます!

3

成長支援制度

どこを頑張れば昇給するのか見える、
人事評価制度!

2年前から成長支援制度を導入し、昇給の見える化をすすめています(ブラッシュアップ中)。
3ヶ月ごとに自己評価と社長面談(1on1)を繰り返し、お互い成長する機会を模索していきます。また社長面談は、自分の考えや悩みを共有する場でもあります。

4

自己投資応援制度

休みを使って自己投資する
社員応援!

入社2年目から夏季休暇、年末年始休暇、義務有休を使って技能取得や健康管理など自己投資する人を応援します。

1

技能講習受講支援制度

フォークリフト、小型移動式クレーン、高所作業車運転などの技能講習受講料を全額サポートしています。 もちろん、営業部員、事務職員も受講OKです。

2

人間ドックサポート

32才より4年に一度、40才から3年に一度、55才からは2年に一度、人間ドック受診のサポートを実施しています(サポート金額7万円)。

3

研修受講サポート

東京商工会議所主催の多岐にわたる研修(新人研修、エクセル入門から幹部研修まで)の受講をサポートしています。

5

社員研修旅行

閑散期となる10~11月にかけて社員研修旅行に出かけています。過去には、鹿児島、広島、博多、札幌を訪れています(2020年、2021年は新型ウイルス感染拡大防止のため中止)。

2019年11月10〜11日 研修旅行(札幌)

6

その他

長期就労者優遇制度(養老保険・がん保険加入)

入社3年以上就労した社員を対象に、会社負担で養老保険とがん保険に加入します。業務上・プライベート問わず、死亡・所定高度障害になった時、がん認定を受けた時、保険会社さんから直接ご遺族、またはご本人へ200万円の保険給付をしています。

意識調査公表制度

毎年4月に35項目の社員意識調査を匿名制で実施し、結果を全社員に公表しています。直接上司や会社に言いにくい意見を吸上げ、リサイクル・ネットワークをより良い職場にするために活用しています。

募集要項

コンサルティング営業職

仕事内容

お客様の廃棄物・不用品に関する問題をワンストップで解決。

◇主に京浜湾岸地区(東京都・神奈川県・千葉県)の事業者様から頂いたお問合せに対して、廃棄物の資源化や適正処理、または処理費用削減などの提案を行って頂きます。

◇木くず、プラスチック、食品廃棄物、機密書類からオフィス家具・什器まで、あらゆる廃棄物に対応できる多くの処理業者とのネットワークがありますので、環境への影響を考慮した提案もでき、どんどんやりがいが増していく仕事です。

◎未経験の方には丁寧に指導していきますのでご安心下さい。大切なのは知識ではなく、環境に対する意識、そしてお客様の身になって考える視野です。

募集要項

雇用形態 正社員(現在は募集しておりません)
仕事内容 お客様がかかえている廃棄物の課題を解決し、環境保全に貢献して頂きます。
勤務地 〒143-0016 東京都大田区大森北1-1-5
交通アクセス JR「大森駅」より徒歩1分
勤務時間 8:00〜17:00 ※実働8時間 <残業有>
給与 月給26.8万円(基本給21.0万円)
※35時間残業した場合
※残業手当は1分単位で計算します
資格 普通自動車免許、ワード・エクセル初級程度
※営業未経験者大歓迎
待遇、福利厚生 昇給年2回、賞与年2回、社会保険完備、退職金共済加入、制服貸与
休日・休暇 年間130日(日曜日および週1回、祝日、夏季休暇5日、年末年始5日)、その他、慶弔休暇、有給休暇(入社6ヵ月後10日))

(※現在は募集しておりません)

回収ドライバー職

仕事内容

お客様の廃棄物・不用品を回収してきて、資源物等の分別・処理をして頂きます。
環境への貢献を強く実感できる仕事です!

◇3t車や4t車で担当するエリア内をまわり、お客様の廃棄物を回収・分別し、資源化工場等へ運搬するのが主な内容で、仕事内容は大きく分けて2種類。

◎ルート事業

曜日ごとに決められたお客様を走り、可燃・不燃ごみを集めて分別や処分作業を行ないます。

◎スポット事業

主に企業様から粗大ごみなど臨時のご依頼を受け、回収、分別を行います。

◇廃棄物の回収業務は、ニオイあり、重いモノあり、朝は早い、残業もありと、楽な仕事ではありませんが、お客様や仲間に対して「役に立っている」ことや「必要とされている」ことを実感できる職場です。

◎人とのコミュニケーションが苦手でも構いません。責任を持って黙々と真面目に仕事をこなせる方のご応募をお待ちしております。

先輩社員から

一生懸命働くことで「安定」が得られ、人生を好転できる会社です!

入社12年目/上川さん(46歳)

前職では派遣社員として同業の作業とドライバーをしていました。 当時35歳だったのですが、自分の将来を真剣に考えたときに正社員で安定して働ける仕事に就きたいと思っていた時に、この会社と出会いました!
仕事内容的には変わりませんが、給与も増えて色々保証もされてますし、入社して大正解でした。
何より、この会社に入社してから【生活の安定】【結婚】と【2人の子ども】にも恵まれました!
子ども達が大きくなるまでは頑張って健康で働き続けられるようにしたいですね。一緒にお酒を飲めるようになることが、この先の人生の楽しみです!

しっかり稼げます

しっかり働いて家族に還元したい!

ドライバー給与

ドライバー(週休2日・祝日休)の給与例

月給364,000

※基本給+残業手当(60h)+通勤手当が含まれています。
※残業手当は、1分単位で支給します
2020年入社社員の平均月給は38万円。業界でも高水準の給与と、社会人経験の有無を問わず、しっかりとした教育と受け入れ態勢で、入社後の定着率も高水準を維持しています!

入社前に業務体験が可能!

自分の目で見て、
納得して勤務スタート!

入社前の職場体験で、実際に働く当社のスタッフから話を聞いたり、どの様な社風か肌で感じ取ることができます。
良い面も、大変な面も理解・納得いただいた上で入社できるから、長く続けていただけます。また、職場の人間関係が本当に良く、社員旅行や飲み会などのイベントを通して、社員間のコミュニケーションの充実を図っています。もちろん福利厚生や退職金制度も完備。おかげさまで離職率の低さは当社の自慢です!

応募から業務開始まで


お電話またはフォームよりご応募下さい

当社の業務内容をしっかり説明いたします

社員に会社のことをいろいろ聞いてみてください

いよいよ本格的にお仕事開始です♪

募集要項

雇用形態 正社員(現在は募集しておりません)
仕事内容 3~4t車での廃棄物の回収とヤードでの分別作業により、廃棄物の資源化に従事して頂きます
勤務地 〒143-0002 東京都大田区城南島2-9-13
交通アクセス JR京浜東北線「大森駅」より京急バスで40分
※条件付きで自動車・バイク通勤可
勤務時間 4:00〜13:45
給与 月給36.4万円(基本給23.5万円)
※60時間残業、通勤手当、深夜勤務手当を支給した場合
(本募集業務は、労働基準法時間外労働上限規制除外業務にあたります)
募集年齢 40才までの方  ※例外事由3号-イ
資格 普通自動車免許(2007年6月改定前普通免許または中型免許取得者優遇)
※中型免許取得支援制度あり
待遇、福利厚生 昇給年2回、賞与年2回、社会保険完備、退職金共済加入、制服貸与
休日・休暇 年間130日(日曜日および週1回、祝日、夏季休暇5日、年末年始5日)
その他、慶弔休暇、有給休暇(入社6ヵ月後10日)

(※現在は募集しておりません)

分別ヤード職

仕事内容

廃棄物資源化の最前線のお仕事です

ドライバーさんたちが回収してきたビン・カン・ペットボトルや産業廃棄物を素材ごとに分別していただくお仕事です。状況に応じては、ドライバーさんと共に回収現場に行くこともあります。
ほぼ全ての社員さんが未経験から始めた方で、通常1~2ヶ月で作業ができるようになります。
人と話すのが苦手な方でも、仕事にまじめな方ならOK。

分別は廃棄物資源化の入口と言われており、環境貢献を実感できるお仕事です。廃棄物の資源化を進め、埋立て処分量を削減し、廃棄物による地域社会への悪影響を減らすことに意義を感じる方のご応募、お待ちしております。

未経験者OK

募集要項

雇用形態 正社員(現在は募集しておりません)
仕事内容 ヤードでの分別作業により、廃棄物の資源化に従事して頂きます
勤務地 〒143-0002 東京都大田区城南島2-9-13
交通アクセス JR京浜東北線「大森駅」東口バスターミナル
京浜急行バス 森32系統「城南島工業」バス停から徒歩1分
勤務時間 7:30〜16:30
給与 月給20.4万円
募集年齢 44歳までの方 ※例外事由3号-イ
資格 学歴、免許、資格 不問
休日・休暇 年間130日(日曜日および週1回、祝日、夏季休暇5日、年末年始5日)
その他、慶弔休暇、有給休暇(入社6ヵ月後10日)

(※現在は募集しておりません)

応募について

応募方法

お電話または下記の求人お申し込みフォームからご応募ください。
こちらより折り返しご連絡をさせていただきます。

求人お申し込みフォーム

連絡先住所 東京都大田区大森北1-1-5(1次面接地も同じ)東京都大田区大森北1-1-5(1次面接地も同じ)
連絡先TEL 03-6404-3196
採用担当者 採用担当係